案情

孫某系A(chǔ)公司職工，某天的上班時間，孫某有事請事假外出，外出期間發(fā)生交通事故受傷，孫某無任何責任。

那么孫某發(fā)生交通事故受傷

是否可以認定為工傷？

解析

孫某外出是有事請假，不屬于因工外出，不適用因工外出的認定條款?！　?/p>

根據(jù)《工傷保險條例》第十四條規(guī)定，需要確定外出的具體時間和空間，如果屬于下班途中，如請假后回家，遭遇非本人主要責任的交通事故，就可以認定為工傷；如果不屬于下班途中，則不能認定為工傷。

（來源：人力資源和社會保障部）

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